faxvein.pages.dev









Vad är dina styrkor som lärare

1.

Det är ofta när du ombeds benämna dina styrkor och svagheter under en intervju som du kör fast

ni liksom lärare

Fördjupning
 

Att stå framför ett team vuxna

Genom för att tänka lite på varför ni valt för att göra detta är kapabel ni bli bättre på detta. När ni får ögonkontakt på din roll, dina förmågor samt din motivation är kapabel detta göra dig mot ett bättre lärare.

detta förmå också göra uppdraget mer belönande. för att artikel lärare är för att både ge samt få.

Det är lika viktigt för att ni är bekväm inom din roll samt tillsammans dig själv likt detta är viktigt för att tänka på deltagarnas förväntningar samt kursinnehållet.

Om ni är såsom dem flesta andra kommer ni för att existera god på ett sektion saker inom den här rollen, samt svagare på andra.

detta är helt ok. detta finns inga perfekta lärare.  

Att känna sig trygg inom lärarrollen

En lärare såsom är trygg inom sin roll avdramatiserar situationen, sprider lugn omkring sig samt ger utrymme åt deltagarna. Hen låter varenda komma mot tals, är lika duktig på för att lyssna vilket på för att prata, samt förmå hantera oväntade situationer.

Det kan vara en pärm med pappersbaserat material, prydligt organiserat och presenterat

Hur bör ni hitta den tryggheten?  

Att lära ut kunna kännas både stressigt samt intensivt. ni möjligen fråga ifall ni kommer för att klara från detta här. ifall deltagarna kommer för att förstå dig. ifall ni kommer behärska hantera detta oväntade. detta går ej ständigt såsom på Strömsö.

Ibland strular tekniken, ibland är deltagare sjuka, ibland är detta något annat likt gör så för att ni måste tänka angående. Då är detta god för att äga ett reservplan.

Vilka är dina styrkor och svagheter? Intervjutips för lärare Kombinera ärlig självbedömning med en handlingsplan för att imponera på arbetsgivare

inom avsnitt 2 förmå ni läsa mer angående planering. 

Det är när detta oväntade inträffar liksom ni sätts på test. Hur reagerar du? Blir ni vred angående någon ej gjort sina uppgifter? Irriteras ni från för att någon frågar identisk sak för tredjeplats gången?

Låser ni dig ifall ni besitter byggt kurera timmen på enstaka introduktion samt så fungerar ej datorn?
detta går ej för att öva på för att hantera detta oväntade.

detta ni är kapabel göra är för att äga enstaka strategi B. enstaka massiv dos tålamod är också ett tillgång. Här förmå konversation tillsammans med kollegor artikel mot massiv hjälp. oss råkar samtliga ut för oväntade hinder förr alternativt senare, detta hör mot.


  • vad  existerar dina styrkor  liksom lärare

  • Då är kapabel detta artikel utmärkt för att känna till för att ni ej är isolerad samt för att detta sällan är ditt fel för att detta blev vilket detta blev.

    Ibland blir detta för svårt. detta kurera går överstyr, alternativt ni känner för att ni ej förmå hantera situationen. inom sådana lägen är detta inget fel inom för att be ifall hjälp.  

    Hur ni säger något betyder lika många såsom vad ni säger.

    Att utvecklas såsom lärare

    När ni står framför ett lag människor samt bör lära dem något, alternativt leda diskussionen, hamnar ni inom rampljuset.

    ett sektion människor tycker angående den uppmärksamheten, andra skyggar inför den. Oavsett hur ni reagerar hjälper detta för att öva. ni är kapabel mot modell gå igenom materialet inom förväg, alternativt inför andra.

    En pedagogisk portfölj är ett verktyg som lyfter fram dina styrkor som lärare

    ifall ni är blyg möjligen ni behöver träna på för att titta människor inom ögonen. angående ni njuter från för att stå inom fokus möjligen ni behöver träna på för att lyssna samt ge andra ställe.  

    Alla lär oss oss, läka tiden. detta gäller också dig såsom lärare.

    Fri bildning är ett mycket vitt begrepp som rymmer en mängd olika typer av lärande

    oss blir inte någonsin "färdiga". detta finns ett viss tröst inom detta, enstaka tanke angående för att detta oss håller på tillsammans är en maratonlopp, ej en hundrameterstävling. ingen tycker ifall för att misslyckas, dock ändå händer detta oss varenda ibland. detta bästa ni är kapabel göra från sådana situationer är för att försöka lära från dem.

    vad fanns detta såsom hände? vilket plats min roll inom detta här? vilket förmå jag göra olik nästa gång? 

    Reflektionsfrågor & uppgifter 

    • Vilka lärare äger betytt något för dig?  
    • Vad fanns detta såsom gjorde för att dem fanns bra? 
    • Vad förmå ni kopiera från dem? 
    • Vad kunna ni bli bättre på? 
    • Vilka är dina största styrkor såsom lärare? 

     

    Olika läraruppgifter samt roller

    Fri bildning är en många vitt term såsom rymmer enstaka mängd olika typer från lärande.

    detta betyder samtidigt för att detta finns fler än enstaka lärarroll. detta är vanligt för att ni besitter flera olika "roller" samt uppgifter.

    Läraren

    Du fungerar liksom enstaka lärare alternativt ett chef liksom äger samt tar detta huvdsakliga ansvaret för för att leda aktiviteterna.

    Det betyder samtidigt att det finns fler

    ni äger sakkunskap inom samt kunskap från innehållet samt aktiviteterna. ni använder detta här för för att organisera, genomföra samt utvärdera detta likt görs beneath kursen. Deltagarna besitter en förtroende för dig samt ett förväntan ifall för att lära sig en innehåll alternativt förbättra sina färdigheter inom detta vilket kursen handlar angående.

    Kursaktiviteterna besitter oftast en övergripande samt gemensamt mål.

    Handledaren

    Du fungerar liksom ett handledare samt ett stödperson vilket introducerar, sätter igång, handleder, följer upp samt avslutar aktiviteter, vilket deltagarna genomför antingen individuellt alternativt inom grupper.

    Efter ett gemensam införande samt introduktion handlar kursaktiviteterna ifall för att ni samtalar om tillsammans med samt vägleder deltagarna inom deras lärandeprocesser. detta är viktigt för att behärska lyssna mot samt för att beakta deltagarnas olika utgångspunkter samt behov. detta här gäller för både nybörjare samt längre hunna.

    Målen för lärandeaktiviteterna kunna variera rätt många. Deltagarna förväntar sig för att ni förmå diskutera tillsammans samt vägleda dem på inspirerande samt uppmuntrande sätt.

    Gruppdeltagaren

    Du är ett sektion från gruppen, ni deltar samt medverkar själv inom aktiviteterna.

    Eller, vilket är allt mer populärt idag, digitalt, inklusive videor och andra multimediaelement

    Din främsta arbetsuppgift är för att föra samman gruppen, strukturera ett välkomnande samt trygg miljö inom vilken ni, på jämlik grund, är kapabel artikel aktiva, diskutera samt lära er. Inledningsvis äger ni möjligen ett mera framträdande roll, fungerar såsom initiativtagare alternativt ordförande. dock allteftersom deltagarna blir bekväma tillsammans med varandra samt detta gemensamma lärandet tar nära blir ni ett inom gruppen.

    ni bör förbereda dig för för att hålla igång processen samt nära behov jämka mellan olika uppfattningar samt åsikter. ni bör även ta ansvar för för att summera samt utvärdera detta ni gått igenom samt kommit fram till.

    Organisatören

    Du fungerar vilket enstaka organisatör vilket planerar samt koordinerar aktiviteter liksom genomförs från andra.

    Uppgiften kunna handla ifall för att engagera föreläsare tillsammans olika sakkunskaper alternativt titta mot för att deltagarna förmå komma samman för för att få en avbrott inom vardagen, tillsammans tillsammans deltagare inom enstaka liknande livssituation. ni besitter ansvar för för att organisera detta övergripande innehållet inom aktiviteterna, kontakta föreläsare, boka utrymmen samt titta mot för att tekniken fungerar.

    I uppgiften ingår även för att samla respons från deltagare samt be dem anlända tillsammans förslag på intressant samt aktuellt innehåll.