Att ta med på intervju

Anställningsintervju existerar ständigt enstaka spännande situation likt existerar kopplad mot förhoppningar samt förväntningar, samt samtidigt ett fruktan ifall för att misslyckas. oss besitter samlat 19 vanliga ämnen vilket samtliga funderar vid före ett intervju.

Före intervjun

1.

Hur bör jag klä mig vid enstaka anställningsintervju?
Det finns ej bara en korrekt svar vid frågan ifall hur ni bör klä dig inför ett samtal.

Tänk vid för att klä dig snyggt samt prydligt. inom mån från chans är kapabel ni försöka ta reda vid företagets klädkod samt tradition. Välj din klädsel snäppet prydligare än din vardagliga. attraktiv klädsel ger en gott inledande intryck.

2. vad bör jag ta tillsammans med mig mot intervjun?
Ta tillsammans med dig dina skolbetyg, ditt CV samt personliga skrivelse, skrivblock samt eventuella arbetsprov.

Håll dokumenten inom ordning, helst inom ett plastficka. ni kunna även titta mot för att äga dokumenten lättillgängliga vid enstaka surfplatta alternativt ett laptop.

3. Hur förbereder jag mig?
Före ni går vid samtal förmå ni ännu studera igenom annonsen samt reflektera vid vilka krav samt förväntningar arbetsgivaren äger vid kandidaten.

Förbered dig vid dem vanligaste intervjufrågorna således för att ni äger en genomtänkt svar vid frågorna. ni behöver ej nedteckna ner dina svar, dock förbered dig väl således för att ni kommer minnas vilket ni önskar svara vid dem olika frågorna.

4. Hur många research bör jag göra?
Anställningsintervju existerar ej en förhör!

Bekanta dig tillsammans med företagets webbsida samt sociala medier. Ta även reda vid vilka likt existerar företagets största konkurrenter således för att ni känner mot branschen. ni är kapabel studera ifall företagets finans vid Allabolag dock ni behöver ej lära dig bokslutet utantill, dock visa för att ni äger koll vid företaget samt känner mot deras kärnverksamhet.

5.

Vilken tidsperiod bör jag existera vid ställe inför intervjun?
Det viktigaste existerar för att existera inom tidsperiod. Reservera enstaka extra halvtimme till för att säkert ej fastna inom trafik alternativt vandra vilse. angående ni existerar överraskande snabbt framme nära intervjun kunna ni ta ett vandring runt kvarteret till för att ej riskera för att ringa vid dörren alldeles till tidigt.

Fem minuter före intervjun existerar ett skälig tidsperiod att
vara vid plats.

6. ifall jag blir sen?
Om ni vet för att ni kommer för att bli sen bör ni informera intervjuaren ifall detta. informera hur många ni kommer för att bli fördröjd. Kom minnas för att existera artig samt be angående ursäkt på grund av för att ni blir sen.

Sen gäller detta för att ge en ännu förbättrad inledande intryck!

Under intervjun

7. då jag kommer vid plats
När ni kommit mot platsen var arbetsintervjun bör behållas är kapabel ni anmäla dig hos receptionisten alternativt den vilket tar emot dig. välmående artigt, skaka grabb tillsammans med intervjuaren, le samt plats dig själv.

8.

Hur ger jag en självsäkert intryck?
Kroppsspråket avslöjar många angående enstaka individ. Lägg symbol mot för att stå samt sitta linjär inom ryggen, dock kom samtidigt minnas för att existera avslappnad samt ej alltför spänd. Lyssna noga vid den andra parten samt visa ditt nyfikenhet tillsammans med ditt kroppsspråk samt samt gester.

9.

bör jag ta ett inflytelserik roll inom diskussionen?
Tänk vid för att ta ett energisk roll inom diskussionen, dock kör ej ovan intervjuaren. titta mot för att utföra en balanserat intryck. informera, ställ problem att diskutera samt lyssna. Försök för att ej artikel på grund av blyg alternativt tystlåten.

10.

Hur formell bör jag artikel vid arbetsintervju?
Framförallt önskar ni ge en proffsigt samt sakligt intryck. Beroende vid vilken service ni besitter sökt mot förväntas detta olika attribut från dig. enstaka kundtjänst-medarbetare får gärna existera positiv samt lycklig medan ett VD-kandidat till en börsbolag förväntas bete sig mer formellt.

en råd existerar för att titta hur intervjuaren beter sig samt justera din personlig formalitet i enlighet med deras. Kom ständigt minnas för att existera positivt inställd, detta är kapabel inte någonsin vandra fel!

11. Måste jag informera ifall jag äger tidigare blivit avskedad?
Intervjuaren kommer troligen ej för att ställa direkta problem att diskutera ifall om ni blivit avskedat ifrån en tidigare jobb dock angående detta kommer vid anförande bör ni existera förberedd vid för att förklara vilket liksom hänt.

plats uppriktig samt informera vilket vilket hänt, dock ni behöver ej vandra in vid specifikation. Försök styra diskussionen igen mot varför ni önskar sökt detta aktuella jobbet.

12. Får arbetsgivaren fråga vilket såsom helst?
En anställningsintervju borde ge betydelsefull data ifall den lediga tjänsten samt kandidaten till vardera part.

Kandidatens civilstånd alternativt sexuella läggning får ej äga innebörd inom rekryteringsbeslutet samt anses därför artikel olämpliga problem att diskutera nära ett anställningsintervju. angående arbetsgivaren frågar dig på grund av privata problem att diskutera, är kapabel ni artigt styra samtalet tillbaka vid riktig spår.

13.

bör jag nedteckna noteringar beneath intervjun?
En anställningsintervju ämnar även för att ge dig mer data ifall den lediga tjänsten samt därför får ni därför uppenbart nedteckna noteringar inom ditt block alternativt vid din surfplatta. Kom minnas för att artikel närvarande beneath intervjun samt ej sjunka ner allt på grund av djupt inom dina anteckningar.

14.

Hur vet jag ifall anställningsintervjun fanns lyckad?
Kom minnas för att anställningsintervjun ej existerar en test utav dig utan enstaka ömsesidig samtal. Koncentrera dig ej enbart vid din personlig prestation utan iaktta även dem andra. Små gester, nickningar samt noteringar är kapabel avslöja hur ni blir uppfattad. Ge ditt bästa således behöver ni ej ångra något efter intervjun.

15.

vad bör jag fråga arbetsgivaren?
Frågorna såsom ni egen ställer vid enstaka anställningsintervju berättar många angående dig samt ditt förhållande mot den lediga tjänsten. Förbered dig inom förväg tillsammans frågor vilket ni egen är kapabel ställa. Fråga mot modell ifall arbetskulturen inom företaget alternativt vilka uppgift just den denna plats tjänsten äger.

Fråga även hur rekryteringsprocessen ser ut samt då kallar dem vid ett eventuell andra alternativt ett eventuell tredjeplats samtal.

god ämnen ger en gott intryck från dig.

16. är kapabel jag fråga ifall lönen?
När ni existerar vid anställningsintervju bör ni ej egen ta upp frågan angående lönen.

detta existerar betydelsefull, dock frågan förmå riskera för att ge fel intryck från dig. Försök låta bli för att fråga ifall arbetsförmånerna mot dess för att ni kommit vid ett andra intervju.

Efter intervjun

17. bör jag skicka en tack-mejl?
Om ni önskar är kapabel ni skicka en tack-mejl efter intervjun. detta ger enstaka professionell foto från dig ifall ni skriver en betalkort mejl var ni tackar till deras tidsperiod.

en tack-mejl behöver ej existera längre än en par meningar. ni är kapabel även återkoppla angående något likt ni diskuterade vid intervjun alternativt ifall ni lovade för att återkomma tillsammans med arbetsprov.

18. ifall arbetsgivaren ej ringer angående jobbet?
Om arbetsgivaren berättade ifall rekryteringens tidslinje samt dem lovade återkomma inom enstaka viss mot sålunda bör ni inledningsvis vänta ut den tiden samt några dagar mot.

Efter detta kunna ni skicka en artigt mejl samt fråga hur rekryteringsprocessen går. Anklaga ej rekryteraren till för att äga dragit ut vid tiden, dem möjligen äger andra brådskande uppdrag vid gång.

19. vad bör jag utföra angående jag ej får jobbet?
Ibland måste man möta motgångar, vilken är kapabel kännas trist. Försök titta vid kurera jobbsökningen vilket enstaka upplevelse vilket ger dig goda förutsättningar på grund av framtida intervjuer.

Kom minnas för att tacka på grund av beskedet samt ni förmå även informera för att ni existerar intresserad från framtida tjänster hos just den arbetsgivaren. ifall ni önskar förmå ni även be angående för att erhålla feedback gällande begäran. Ibland hinner arbetsgivare samt anställare hjälpa dig tillsammans med några goda råd ifall vad ni förmå utveckla inom ditt CV alternativt din presentation.

Källa: The Muse

Jobbsökning